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长江日报:祖孙四代女性 分享“家风”传承故事

发布日期:2019-3-12 浏览次数:1393


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3月8日,刘婕(右)做客市民大讲堂分享家风传承的故事长

  长江日报讯(记者汪洋余坦坦李志翔通讯员白洁)“与人相处多换位思考,多看别人长处。”“创业不能墨守成规,要在创新中前进。”这是96岁的张静时常对子女们说的话,在良好家风的感染下,张英杰、刘婕、王海婧,祖孙四代女性不断鞭策自己,努力做新时代杰出女性。

  3月8日,市民大讲堂推出庆祝“三八”国际劳动妇女节专场,刘婕代表祖孙四代女性登上由长江日报报业集团、市政务服务和大数据管理局联合主办的第243期市民大讲堂,与现场听众分享家风故事。

  总是善待他人多看他人长处

  96岁的张静是一名老党员,1949年5月参加工作,曾任武汉市妇女商店经理、六渡桥百货公司经理、武汉市七大国营商场经济联合集团董事长。同事们评价她待人真诚、和蔼可亲,是一位有智慧的领导者。

  张静的外孙女刘婕说,外婆尊重身边的每一个人,总是能理解别人的难处。外婆家中曾雇佣过一位保姆,这位保姆因不孕而时常遭受丈夫家暴,外婆知道后边为她寻医治病,边做她丈夫的思想工作。这位保姆做面点的手艺很好,外婆帮她开了一家面点店。后来保姆的病治好了,小两口有了孩子,面点店的生意也做得有声有色,“保姆夫妻时常感念说,是外婆改变了他们的命运,让他们过上了安稳日子”。

  外婆的为人处世之道深深感染着晚辈们。刘婕的妈妈张英杰今年72岁,退休前是中国第十八冶金建设公司档案室干部、工程师。“妈妈受外婆的影响,时常教育我要善待他人,与人相处时,一定要多看别人的长处。”

  45岁的刘婕也是一名党员,目前是武汉建工建设投资有限公司党支部书记、高级经济师,曾获湖北省劳动厅、武汉市人事局、武汉建工集团先进个人、岗位立功女明星、岗位能手等称号。刘婕回忆自己刚担任公司书记不久,有一位员工因不被同事理解而时常觉得委屈,情绪很沮丧。刘婕发现,这位员工做事的过程中不注重与人沟通,导致与同事间产生了隔阂。“我与他谈了一次心,他有了很大改变,很快得到了大家的认可,工作的干劲也更足了。”

  张静在经营管理工作中注重创新,为了办好商店,她率先提出了创“三感”,即顾客进店有个舒适感,临柜有个亲切感,离柜有个留恋感,提出把商店打扮成顾客购物的乐园。商店大张旗鼓地开展“办文明店,做顾客贴心人”活动,用开门办店、民主评店等措施,把服务工作好坏置于购物者的监督中。

  “外婆和妈妈都教导我,在工作中要用心、有担当,要结合实际创新,干出自己的特点。”刘婕说,在公司任党支部书记一年来,思考最多的就是如何创新工作方式,将党建工作做出特色。在每个月的“支部主题党日”活动中,她创新开展“职工大讲堂,我来当主播”活动。同时创新载体,借助手机微信平台,以“微”形式在投资公司及下属公司范围内搭建起集学习、宣传、讨论于一体的指尖上的“微课堂”,建立起了全员供稿、定期发稿的工作模式,累计发布61期,涉及党建、党风廉政建设等方面,助推党风廉政建设。

  由于身体原因,96岁的张静不能到场参加市民大讲堂活动。刘婕的妈妈张英杰在广州陪伴求学的孙女王海婧,她们都通过录制视频或语音的方式向市民大讲堂的观众表达问候。

  现场花絮:台下女性观众收到节日鲜花

  此次市民大讲堂活动,武汉生物工程学院组织百余名师生到场倾听,其中女教工28人,有的来自学校图书馆,有的是学生公寓管理中心宿管员,有的是后勤集团工作人员,以及学生处辅导员和班主任,她们都是已婚的爱岗敬业者。学校为现场每位女士送上了一束鲜花,表达节日的问候和祝福。

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